分行培训生

岗位职责： 经过系统培训后在分支行各业务条线从事营销管理工作，通过我行产品为客户提供全方位、高品质的金融服务。 岗位要求： 遵纪守法，品行良好，认同宁波银行企业文化，愿意在金融领域长期发展；性格开朗，乐于合作，具有较强的学习能力、沟通能力、创新意识和责任意识，具备良好的心理素质及身体素质；国内外高校应届毕业生，毕业时间为2025年9月1日至2026年8月31日，如为国外院校毕业生，须在2026年8月底前通过教育部学历认证；身体健康，符合银行亲属回避政策。