序
号

需求部门/
项目公司

需求岗位

岗位职责

需求专业

需求人数

合计

博士

硕士

本科

男

女

男

女

男

女

1

电缆事业部

营销经理

1.负责市场客户开拓及订单获取；
2.负责订单履约过程沟通协调及信息传递；负责客户关系维护。

电气、机械等工科

20

20

2

新特事业部

营销经理

1.负责市场客户开拓及订单获取；
2.负责订单履约过程沟通协调及信息传递；负责客户关系维护。

电气、机械等工科

10

10

3

单机出口部

营销经理

1.负责内贸市场客户开拓及订单获取；
2.负责订单履约过程沟通协调及信息传递；负责客户关系维护。

电气工程、机械自动化等

2

2

4

技术部

工艺员

1.跟踪工艺、验证工艺文件有效性和可操作性；
2.及时发现并跟踪车间现场技术问题；
3.机台模具设计和制作；
4.定期进行车间工艺纪律检查；
5.配合技术研发人员做好新产品的开发。

材料类、电气类、高分子、机械等相关专业

10

4

6

5

智能制造部

系统运维岗

负责ERP、MES、WMS、QMS等相关系统运维与迭代；

软件开发、计算机科学与技术、电子信息工程等专业

2

1

6

IE工程师

生产流程、生产工艺、生产现场的标准化、精益化及持续改进提升

工业工程、工业设计等专业

2

2

7

电气工程师

1.生产设备的自动化设计、改造、实施；
2.自动化系统的运维、故障排除；
3.设备运行数据采集系统实施、维护。

自动化、电气工程及其自动化、机电一体化相关专业

2

2

8

数据分析工程师

1.大数据应用需求挖掘，模型建立；
2.大数据应用的PC端、手机端、看板数据呈现；
3.大数据应用对销售、财务、生产、库存等业务的持续支持，优化提升。

大数据、商业智能、应用数学、统计实务等相关专业

1

1

9

财务部

核算会计岗

1.负责销售费用的管理，包括费用预算管理、费用报销审核、账务处理、预算执行情况分析等；
2.负责个人借支的管理，包括个人借支的审核、账务处理、个人借支的清理和跟踪，对个人借款的预警等；
3.负责部门内控风险专员，负责部门内控风控工作。

会计、财务管理

2

2

10

设备部

设备管理岗

1.负责设备运行情况分析，定期汇总设备运行情况，编写数据分析报告；
2.负责设备技术改造图纸方案设计、设备布局，设备配件制图，完成设备配件图纸测绘工作；
3.负责设备、技改、自动化改造技术要求编制，对需求的设备、改造项目组织按制度流程进行荐标；
4.负责推进设备部持续改进及质量持续改进，合理化建议，部门制度修订完善工作；
5.负责维修管理工作，本部门各区域的设备维修、能动管理等日常事务工作的开展、人员管理与考核。

电气工程及其自动化，机械等

2

2

11

电缆/新特事业部

生产管理

1.负责车间生产工作管理工作；
2.负责协助生产车间改进生产工艺；
3.负责协助各部门推动车间精益化生产工作。

电气、机械、自动化等

4

4

12

经营管理部

运营分析岗/战略管理岗

1.结合公司现阶段经营状况，参与完成公司整体战略制定、实施、纠偏等工作，收集国家政策和产业信息并整理成报告；
2.负责公司月度经济工作会议材料的准备；负责报送股份公司要求的经济分析相关材料；负责大额订单立项管控，负责公司全过程成本管控及降本完成情况跟踪，负责新增积压物资追责及消化管控，各重点项目全过程跟踪、监督及反馈。

财务、经济、管理类专业

2

1

1

13

持续改进岗

1.负责公司合理化建议活动实施与管理；

2.负责公司持续改进项目实施管理；

3.负责公司持续改进体系建设与管理；

4.负责公司持续改进工作的实施与管理，对公司各部门、车间开展的各项持续改进工作进行管理；

工业工程、精益生产、电气、机械、自动化等工科专业

1

1

14

质量部

试验岗

1.负责来样的制样、试验、记录和报告，对检测结果的真实性和准确性负责；

2.负责检测设备及仪器运行检查、维护和保养工作，及时发现和排除不合格因素，确保检测设备的准确性和可靠性：

3.负责对原材料和产成品检测数据进行统计分析，并提出改善建议；

4.准备体系认证和质量审核相关资料；

5.按照客户要求完成客户现场验货，提供材质报告。

材料类、电气工程、质量工程等理工科专业

3

3

15

人力党政等职能部室

职能类（已到岗）

3

3

56

0

0

6

0

46

4