中国融通旅业发展集团有限公司（简称“融通旅发”）是中国融通资产管理集团有限公司全资子公司，以为军惠军为首要任务，增强市场化经营、专业化发展能力，实现资产保值增值，主营业务为酒店持有与管理、餐饮经营。融通旅发旗下现有221家酒店，分布31个省（自治区、直辖市）的71个城市，大多集中在北京、广州、成都、南京等主要城市，成员酒店历史悠久、文化特色鲜明，如上海延安饭店、广州珠江宾馆、成都新华宾馆等曾多次承担重要保障任务，在地方乃至全国都有着较高的知名度。
融通旅发以“步入国内旅游行业综合实力‘第一方阵’，成为中国融通集团为军惠军服务重要窗口”为愿景，在酒店资产经营规模、盈利能力、品牌影响力、公司治理和企业管理等方面引领带动行业发展。
2025年公司计划招聘如下岗位：
一、客务管培生岗（1人）
（一）用人单位：北京融通西直门宾馆有限责任公司
（二）学历及专业要求：大学本科及以上学历，酒店管理、财务等相关专业
（三）岗位职责：
1.配合市场营销部、财务部，核对应收客户明细账单；
2.清理应收账户，及时结出账户余额；
3.及时催收账款，保证应收账余额准确无误；
4.完成应收账款的入账并负责应收凭证的档案保管；
5.协助部门领导，参与部门日常管理工作；
6.根据培养计划，在客务各模块（前厅/客房/宴会厅/财务等）轮岗学习。
（四）任职要求
1.普通话标准，具有良好的语言交流和沟通表达能力；
2.服务意识良好，有团队合作精神；
3.具备较强的组织协调和应变服务能力；
4.身心健康，具备良好的职业操守和品行，自觉遵守廉洁从业规定。
二、人力管培生岗（1人）
（一）用人单位：北京融通天泰宾馆有限责任公司
（二）学历及专业要求：大学本科及以上学历，旅游管理、酒店管理、人力资源管理等相关专业
（三）岗位职责：
1.学习酒店有关人事、档案的各项政策，进行员工档案的收集和管理；
2.负责酒店员工入职和离职的手续办理、记录、整理、归类存档，每月统计人员变动情况上报部门领导；
3.参与制作酒店各部门人员编制架构图；
4.负责对部门各类文件进行收发、传递、登记、存档；
5.根据培养计划，在酒店人力各模块（招聘/薪酬考核/培训/员工关系等）轮岗学习。
（四）任职要求：
1.具备一定人力资源基础知识，了解相关国家政策和法规制度；
2.具备良好的学习能力、适应能力、创新能力和团队协作能力，能够快速融入团队并有效开展工作；
3.具备较强的沟通表达能力和处理协调解决问题的能力；
4.诚实守信，品行端正，吃苦耐劳，认真负责。
三、财务管培生岗（1人）
（一）用人单位：北京融通天泰宾馆有限责任公司
（二）学历及专业要求：大学本科及以上学历，财务、会计、经济、金融学、资产评估与管理等相关专业
（三）岗位职责：
1.负责统计报表的编制和报送工作，按规定时间及时报送；
2.审核各类记账凭证，编制会计凭证；
3.审查和清理账户，确保账簿摘要内容完整、精炼；
4.协助信贷会计组织资金回收，协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点；
5.审核每日现金、银行存款日报表，并在签章后，报送财务总监；
6.根据培养计划，在财务各模块（成本/账务/税务/预决算/合规等）轮岗学习。
（四）任职要求：
1.熟练掌握Excel、PPT等办公软件，能够进行财务分析和数据处理；
2.具备一定的财务基础知识，了解相关国家政策和法规制度；
3.工作严谨仔细，对数据敏感，具备良好的沟通协调能力、抗压能力和团队合作精神；
4.具备责任心和风控合规意识，适应快节奏的工作环境，有较强的学习能力和抗压能力。
四、综合管培生岗（1人）
（一）用人单位：广州融通天河宾馆有限责任公司
（二）学历及专业要求：大学本科及以上学历，行政管理等相关专业
（三）岗位职责：
1.协助部门经理、主管跟进各项工作开展；
2.协助部门领导，参与部门日常管理工作；
3.根据培养计划，在综合各模块（行政/人力/财务/安全/物业等）轮岗学习多项工作。
（四）任职要求：
1.熟练掌握Excel、PPT等办公软件，能够熟练操作电脑；
2.具备良好的学习能力、适应能力、创新能力和团队协作能力，能够快速融入团队并有效开展工作；
3.具备良好的服务意识、较强的工作责任心和沟通协调能力；
4.具备良好的职业操守和品行，自觉遵守廉洁从业规定。
五、人力管培生岗（1人）
（一）用人单位：昆明融通西南宾馆有限责任公司
（二）学历及专业要求：大学本科及以上学历，管理学类相关专业
（三）岗位职责：
1.根据业务发展及编制规划，制定并实施招聘计划，完成各部门招聘需求，实施员工招聘工作；
2.参与人事制度、薪资、绩效、培训、员工关系等制度、流程的设计及优化工作，并协助项目负责人进行落地实施；
3.负责人事档案资料的维护、管理及人事相关信息报表、报告的编制；
4.协助部门领导，参与部门日常管理工作；
5.根据培养计划，在人力各模块（招聘/培训/薪酬考核/员工关系等）轮岗学习。
（四）任职要求：
1.熟悉人力资源管理流程以及相关法律法规政策，具有严谨的工作态度和良好的职业道德，具备保密意识；
2.能熟练操作办公软件，具有一定的数据分析和处理能力。
六、党务管培生岗（1人）
（一）用人单位：重庆融通红楼宾馆有限责任公司
（二）学历及专业要求：大学本科及以上学历，马克思主义、党建理论、哲学、历史、中文等文科类相关专业
（三）岗位职责：
1.协助部门领导处理党组织日常工作；
2.组织党组织活动和会议；
3.参与党员发展、党组织关系转移等工作；
4.负责党的宣传工作；
5.根据培养计划，在综合人力各模块（党务/纪检/人力等）轮岗学习。
（四）任职要求：
1.中共党员；
2.具有较强的政治素质和党性修养，坚决拥护党的领导，贯彻执行党和政府的各项方针政策；
3.具有较强的文字功底和理论素养，以及良好的沟通能力和协调能力；
4.具有高度的责任心和敬业精神，能够认真履行职责，踏实肯干。
七、行政管培生岗（1人）
（一）用人单位：重庆融通红楼宾馆有限责任公司
（二）学历及专业要求：大学本科及以上学历，文秘、汉语言文学、行政管理、工商管理、公共管理等管理类相关专业或法学类专业
（三）岗位职责：
1.负责行政办公室收文、发文、登记、存档等工作；
2.负责公司办公环境管理和证照管理；
3.负责组织公司各项接待工作，做好人员和现场的协调；
4.组织、协调安排公司的各种会议，并做好会议记录；
5.协助部门领导，参与部门日常管理工作；
6.根据培养计划，在综合各模块（行政/后勤/物业等）轮岗学习。
（四）任职要求：
1.具有较强的组织管理能力和语言文字表达能力，较强的文字功底；
2.具有较强的团结协作意识和沟通协调能力；
3.具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正直。
八、运营管培生岗（2人）
（一）用人单位：湛江君达南疆宾馆有限责任公司
（二）学历及专业要求：大学本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业（三）
岗位职责：
1.掌握客情，负责为客人提供高效、热情和优质的服务；
2.虚心听取客人意见，积极处理客投并上报；
3.参与公司原材料市场询价工作，定期对市场进行调研和分析，获取产品的价格，对供应商价格进行审核；
4.协助部门经理管理部门日常工作；
5.根据培养计划，在运营各模块（前台/客房/餐厅/营销等）轮岗学习。
（四）任职要求：
1.具有有良好的服务意识，较强的沟通能力等；
2.具备较强的组织协调和应变服务能力；
3.身心健康，具备良好的职业操守和品行，自觉遵守廉洁从业规定。
九、党建工作岗（1人）
（一）用人单位：北京融通天泰宾馆有限责任公司
（二）学历及专业要求：大学本科及以上学历，行政、党建等相关专业
（三）岗位职责：
1.组织和开展各类党建活动，以提高党员的党性修养和增强党组织的凝聚力；
2.参与党员的发展与培训工作，培养新的党员力量，并提高党员的思想政治素质、业务能力和领导水平；
3.协助部门领导推动党风廉政建设，加强对党员的监督和管理；
4.组织开展思想政治教育活动，提高党员和群众的思想觉悟和政治素质。
（四）任职要求：
1.中共党员；
2.熟练使用电脑，具备较强的文字功底，具有一定的党建知识和理论素养，吃苦耐劳，认真负责。
十、造价核算经理助理岗（1人）
（一）用人单位：北京融通旅发酒店管理有限公司
（二）学历及专业要求：大学本科及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业
（三）岗位职责：
1.负责酒店筹建项目的造价预算和核算工作，确保项目成本控制在合理范围内。
2.根据项目需求和市场行情，编制详细的工程预算和造价估算报告。
3.跟踪项目的实际成本发生情况，与预算进行对比分析，及时提出成本控制建议。
4.与供应商、施工单位等合作伙伴进行商务谈判，确保工程报价合理且符合公司要求。
5.参与合同审核，对合同中的价格条款进行把关，确保公司利益不受损害。
6.协助项目经理进行成本控制和成本优化工作，提高项目经济效益。
7.定期向上级汇报造价核算工作进展和成本控制情况，为公司决策提供支持。
8.完成领导安排的其他工作任务。
（四）任职要求：
1.熟练掌握造价核算相关的软件和工具，如工程造价软件、Excel等；
2.具备一定数据分析能力和成本控制意识，能够协助完成项目造价预算和核算工作；
3.对市场行情和供应商报价情况有初步了解，能够进行商务谈判和成本控制；
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门进行有效的沟通和协作；
5.具备较强的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力，具备较好的抗压能力。