希望学2025届校园招聘
    希望学2025年校园招聘正式开启，教研教学类、产品研发类、市场营销类、运营类、新媒体类等十余种岗位为你敞开~用XIN成就每一份希望，希望学期待与你一起创造希望！
一、公司简介
       希望学是一家面向全国中小学生，提供小学、初中、高中阶段全学科直播课程的在线培训学校 ，秉持用科技推动教育进步的理念，致力于让每个人都能享有优质的教育。我们不断汇聚丰富的社会化教育资源，基于数据化技术，针对个性化学习及更广泛的领域进行研发创新，促进教育行业的发展，积极投身教育公平与教育公益事业。
二、招聘岗位
【教研教学类】
1）【岗位名称】小学、初中数学/语文/英语/物理教研
岗位职责：
1、参与小学/初中各年级课程设计和开发，包括制定课程大纲，完善课程体系，梳理课程逻辑 ；
2、负责撰写完成讲义、课件脚本、教师讲义等相关物料的内容；
3、对课程品质进行监控和管理，并对课程研发提供建设性建议；
4、协助教学组进行集体备课及课程的打磨工作；
5、能够做课堂观察，收集、分析、整理课程使用反馈，并对课程内容、呈现形式及学习深度进行调整并优化；同时结合学生、家长、老师的使用反馈意见进行优化改进。
 岗位要求：
1、本科及以上学历，学科类相关专业，有教研实习经验优先；
2、具备良好的沟通表达能力、敏锐的分析判断能力及优秀的心理素质，拥有良好的创新能力、组织协调能力、应变能力和总结呈现能力，为人诚信正直，工作中注重细节 ；
3、热爱教育行业，有良好的教育职业精神和责任感，有强大的学习力及强烈的自我成长需求，乐于接受培训，不断自我提升。
2）【岗位名称】小学数学教学管理主讲老师（双岗）
岗位职责：
1. 教学管理，负责老师课程的审课批课工作，对老师的教学质量负责
2. 组织日常集体备课，教学培训等工作
3. 对主讲老师的续报、退费等业务数据负责，制定跟踪业务动作落地，确保拿到好结果。 
4. 研究行业动态，挖掘家长需求，提供更丰富的教学服务内容
 岗位要求：
1. 一年内需取得数学教师资格证书
2.校本科及以上学历，数学，统计，教育学相关专业，有数学相关实习经验优先；
3.热爱教育事业。性格外向、活泼爱表达
4. 沟通能力强，工作态度积极上进，有责任心和较强的抗压能力
3）【岗位名称】初中IP主讲培训生
岗位职责：
1、深度理解公司对IP的定位，与编导配合策划并打造个人IP账号，对账号的增长数据负责；
2、研究分析目标用户的需求、痛点，持续发布短视频内容，结合数据反馈进行优化调整，提升账号健康度和价值感；
3、结合账号特点和产品策划直播，与直播运营配合进行开播售卖产品，对账号的变现数据负责；
4、及时回复账号留言、私信，保持与粉丝的粘性，增加用户信任感；
5、持续关注行业动向，增强短视频、直播创意，保持账号的持续增长；
岗位要求：
1、对个人IP有浓厚兴趣优先；
2、形象气质佳，具备鲜明的个人特征，镜头感、表达力较强优先；
3、有抖音、小红书、快手等平台的个人账号优先；
4、有内容持续产出能力和策划能力者优先；

【市场营销类】
1）【岗位名称】市场拓展
岗位职责: 
1、负责梳理所负责区域的教研、学校、老师等信息，找到业务突破的关键点;
2、拜访当地相关教育单位，学校KP和老师，达成公司招生等核心业务指标;
3、服务好学校、老师与家长，做好产品价值外化;
4、策划并组织区域内活动，参加区域内教研会议，提升公司产品在当地的市场占有率和品牌影响力。
岗位要求：
1、有过教育行业销售/BD/进校业务经验优先；
2、学习能力、沟通表达、目标感、抗压性。
2）【岗位名称】星计划-市场主播
岗位职责：
1、配合希望学直播运营规划，进行直播和短视频创作，完成直播任务，实现用户留存和互动率等指标；
2、负责直播号的拍摄和直播工作，每周直播时长不低于20小时；
3、每日直播数据复盘整理，并优化直播话术以及提供专业建议。
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、有镜头感、形象气质佳；
3、有优秀的逻辑表达能力和控场能力，临场反应能力强，能敏锐把握观众心理；
4、有责任心，学习能力强；
5、有抖音或视频号教育类直播经验优先；
6、熟悉K12学科教育等内容，具备小学语数英教学能力优先。

【职能类】
1）【岗位名称】企业文化专员
岗位职责：
1、策划并组织实施各类文化活动，如节日庆典、员工生日会、团建活动、培训分享会等，从活动策划、筹备、执行到后期总结反馈，全程参与并确保活动的顺利开展与文化内涵的有效传递，通过活动增强员工之间的沟通与协作，营造积极向上的企业氛围；
2、善于运用新媒体平台进行企业文化的内外部推广与宣传，策划并执行相关线上活动，提升员工对企业文化的认同感与参与度，同时增强公司在外部的品牌形象与影响力；
3、深度挖掘公司内部文化素材，包括但不限于员工故事、团队活动、企业发展历程等，进行内容创意策划与撰写，制作有吸引力、感染力的文案、图片、视频等多种形式的文化内容，定期在新媒体平台及内部渠道发布。
岗位要求：
1、本科及以上学历，新闻传播、中文、广告、市场营销等相关专业优先考虑；
2、具备出色的文字功底与内容创意能力，能够独立完成高质量的文案撰写、图片编辑、视频制作等工作，熟练掌握各种新媒体内容创作工具与技巧；
3、具有较强的活动策划与组织能力，能够独立策划并执行各类线上线下文化活动，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，能够有效地与各部门协作沟通，共同推进项目进展；
4、热爱企业文化工作，具有积极主动的工作态度与高度的责任心，抗压能力强，能够在快节奏的工作环境中高效完成各项任务。
2）【岗位名称】招聘运营
岗位职责
1、深入了解各类招聘渠道（如线上招聘平台、社交媒体、人才推荐、校园招聘、线下招聘会等）的特点与优势，结合公司不同岗位需求，拓展和优化招聘渠道组合，确保人才来源的多样性和稳定性；
2、负责招聘系统的日常维护与管理，确保系统功能正常运行，利用数字化工具实现招聘流程的自动化、信息化，提升招聘管理的精细化水平；
3、建立招聘数据分析体系，定期收集、分析招聘数据，如招聘周期、简历转化率、面试通过率等，为招聘决策提供数据支持，并撰写招聘报告；
4、协助招聘团队完成日常招聘任务，如简历筛选、电话面试等基础工作，保障招聘工作的有序开展，同时在团队内部分享招聘经验、最佳实践以及行业动态，促进团队整体能力提升。
岗位要求：
1、本科及以上学历，过往有招聘相关实习经历优先；
2、具备一定的数据分析能力，对数据敏感度较高；
3、熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PPT 等。

三、薪酬福利
薪酬：15W-40W
福利：六险一金（全额缴纳）、提供晚餐、每年一次体检、节日礼品、租房补贴、国家法定年假，带薪年假（根据国家假期相关政策）、每年10天带薪病假等
四、应聘流程
投递&内推→初试→复试→终试→offer→入职
五、简历投递渠道
入口1：简历投递邮箱：
w_fengyachen3@xiwang.com（邮件主题：学校-岗位-姓名）
入口2：微信投递：
冯雅晨-188****5854（同微信）
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