宿州市深入实施 “人才归宿”行动，构建“1+N”政策体系（以 “人才30条”为核心），聚焦十大重点产业，通过 “双招双引”强化人才支撑。2022年市级财政新增 1亿元人才专项资金，对顶尖人才团队最高给予 1亿元科研资助及 200万元生活补助。

引才举措包括：

1.？平台聚才：与中科大、南京农大等共建研发平台，实施 “双百博士”工程，吸引120余名博士落户；柔性引进29名博士任乡镇副职。

2.？服务留才：打造人才驿站提供 五天四晚免费住宿，建设人才公寓及“十分钟生活圈”；推行领导联系专家制度，畅通建言渠道。

3.？本地育才：对留宿高校毕业生发放 最高30万元生活补贴（分博士/硕士/本科等梯次），并给予社保、公积金、职称等补贴。

宿州通过政策、平台、服务“三维发力”，正加速建设皖北人才高地。