天音控股2026届校园招聘正式启动！

1. 公司简介

天音控股，股票代码：000829.SZ（英文简称：TELLING）

1997年在深圳证券交易所上市（赣南果业），经过20多年的努力，公司已发展成为集手机分销、移动互联网、移动转售等业务为一体的大型集团化公司。2004年开始连续18年进入中国企业500强，2022年位列第191位。

一直以来，公司秉承着奋斗、责任、激情、变革的企业精神，以“让联接更方便，生意更简单”为使命，以”—网一平台”为轴心，形成“1+N”的产业发展体系，以通信产品为核心，通过打造“线下网络、线上平台”，建立新零售体系，实现干县万乡工程，覆盖几十万家门店，服务数亿级用户和千亿级产业互联网，成为中国产业互联网的领军企业。

天音海外事业部于2019年成立。四年时间，业务增长突破60亿；并在德国、法国、西班牙 巴拿马、秘鲁、哥伦比亚、墨西哥、迪拜、巴基斯坦、尼日利亚等地建立了本地团队。

2. 招聘对象

2025届应届毕业生：2026年1月1日~2026年12月31日期间毕业于国内外高校的应届毕业生。

3. 招聘数量

80人

4. 主要招聘岗位

1. 营销管培生：主业手机分销业务的生力军，千亿天音的业务操盘手

2. 财务管培生：财务管理部新生力量，未来天音的财务总管

3. 穗彩科技管培生：科技业务的生力军，中国最有影响力的技术服务商

4. 高潜管培生“常青藤”项目：投入20多年校招经验的精华，用更短的时间培养天音业务和职能各部门的未来领袖

（经历为期1~1.5年的部门轮岗，每阶段轮岗后述职+考评，轮岗结束根据个人意愿+部门考评结果定岗）

5. 主要招聘城市

全国4个大区，25个分公司

北区：北京、石家庄、沈阳、哈尔滨、长春、济南、太原

西区：成都、西安、昆明、兰州、贵阳、乌鲁木齐

南区：深圳、广州、厦门、南昌、长沙、南宁

东区：上海、杭州、南京、合肥、武汉、郑州

6. 完善的薪酬福利

薪资构成：五险一金+意外保险；

试用期工资：按转正工资的100%发放；

全员福利：带薪年假，年度体检，外派津贴（房补），通讯补贴，团建经费，节日、生日慰问、员工互助基金

应届生福利：安家费、行李拖运费

7. 成熟的培养机制

应届生入职Grow720：“雏鹰计划”，两年三训，“成长导师”机制。

8. 招聘流程

网申 → 简历筛选&测评 → 群面&综面&终面 → Offer