网申时间2017.04.06-2017.07.06
涉及城市平顶山
招聘职位
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平顶山学院计算机学院（软件学院）引进高层次人才公告
| 招聘公司 | 需求专业 | 公司地址 | 联系方式 |
| 平顶山学院 | 计算机科学与技术，计算机应用技术，软件工程 | 河南省平顶山市新城区未来路南段 平顶山学院计算机学院（软件学院） | 吕院长1****0016 赵院长1****0868 |
平顶山学院计算机学院（软件学院）引进高层次人才公告
一、学校概况
平顶山学院是一所经教育部批准、由河南省人民政府主办的综合性全日制普通本科院校。学校座落在平顶山市新城区的平西湖畔，滨临白龟湖国家湿地公园，依山傍水，自然环境优美，人文底蕴深厚。
学校现有湖滨和崇文两个校区，占地面2300余亩，学校现有教职工1300余人，是河南省转型发展试点高校、河南省示范性应用技术类型本科院校。先后被评为“河南高等教育质量社会满意本科院校”、“值得推荐的河南教育名片”、“河南应用技术类型十佳示范高校”，入围2017年中国好大学500强。
二、计算机学院（软件学院）概况
计算机学院（软件学院）拥有计算机科学与技术和软件工程两个本科专业，软件工程专业下设移动互联网、手机游戏开发工程师、云计算等三个专业方向。平顶山学院计算机专业起步于上世纪九十年代，1994年开办计算机应用技术专科专业，2005年开办计算机科学与技术本科专业，是学校最早开办的本科专业之一,而软件学院是河南省教育厅2004年首批批准试办的“示范性软件职业技术学院”之一，并于2007年首批开办软件工程本科专业。
目前，已建成省级实验教学示范中心1个，省级精品资源共享课1门，计算机科学与技术专业和软件工程专业均为河南省“专业综合改革试点”专业，软件工程专业被评为省级特色专业，均为应用技术转型首批试点专业，已经成为学校重点培育优势品牌专业。
学院拥有计算机应用技术校级重点学科，拥有医学虚拟仿真研究所校级科研机构和平顶山市医学虚拟仿真重点实验室，重点在图形图像与模式识别、机器视觉、大数据处理等方向领域展开理论研究、技术攻关和社会服务。
三、博士研究生招聘说明
（一）招聘专业
计算机科学与技术，计算机应用技术，软件工程
（二）招聘条件
1.本、硕、博专业一致或相近。
2.年龄40岁以下，特别优秀者年龄可放宽至45岁以下。
（三）待遇
1.购房补贴和安家费：提供购房补贴和安家费40—70万元。其中，紧缺专业为50—70万元，一人一议。
2.科研启动费：15—30万元。
3.工资福利待遇：来校工作后，未取得副教授任职资格者五年内享受校内副教授待遇，已取得副教授任职资格者五年内享受校内教授待遇，五年后均按实际职称享受待遇。
4．高层次人才奖励绩效：享受学校高层次人才奖励绩效。具体标准详见《平顶山学院高层次人才奖励绩效发放办法》。
5.科研奖励：享受学校科研奖励。对于高层次科研项目和省级以上人才及团队项目，执行学校相应配套政策；对于高层次的论文、专著、发明专利和省级以上科研成果奖，横向科研项目等，依据学校相关规定给予奖励。
6.配偶工作：依据平顶山市有关政策，配偶符合随调条件者办理随调；配偶为全日制硕士研究生毕业（双证），可以根据学校当年进人需求通过公开招聘考试竞聘学校工作岗位，没有录用者也可以实行人事代理安排在学校工作；配偶为全日制本科学历的，学校按人事代理安排工作；配偶为本科以下学历者，学校按校内合同制安排工作。特殊情况的，可以面议。
7.配备笔记本电脑一台，提供相应实验室及其他需要的科研、工作条件。
8.帮助解决子女入学（小学、初中）问题。
9.签约博士研究生报销一次应聘往返车票费用。
四、待遇说明
1.岗位工资：按副教授工资待遇
2.岗位津贴：副教授岗760分*40元/分=30400元。
3.高层次人才津贴：分为每月1000、2000、3000、5000四档。
4.科研奖励
（1）论文奖与积分：
SCI一区：每篇5万，600分；
SCI二区：每篇3万，500分；
SCI三区：每篇2万，400分；
SCI四区、EI检索：每篇0.9万，300分；
（2）项目积分
国家级重点：5000分，奖励20万元
国家自科面上项目：3000分，奖励10万元
青年基金项目：2500分，奖励8万元
省科技厅重点项目：1600分，奖励2万元
省科技厅一般项目：1200分，奖励2万元
（3）专利
发明专利（授权）：1000分，每项奖励3万元
实用新型（授权）200分
5.超工作量奖励
当前总积分减去岗位工作量积分，再减去高层次人才津贴积分后剩余积分，根据当年情况进行奖励。
五、联系方式
电话： 吕院长1****0016 赵院长1****0868
地址：河南省平顶山市新城区未来路南段 平顶山学院计算机学院（软件学院）
计算机学院（软件学院）
2017年2月
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