网申时间2021.03.17-2021.06.16
涉及城市昆明
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招聘简章更新于2021-03-17
云南九机电子产品有限公司 招聘简章

九机网2021校园招聘

一、公司简介

1、九机简介

九机创立于2006年,是一家以IT技术为支撑、以用户体验为核心,做智慧零售服务的科技企业。在智慧零售运营模式的支撑下,九机已成为华为、苹果、OPPO、vivo、荣耀、三星等国内外手机品牌全国最高级别授权零售商。目前,九机线下门店数量超300家,主要覆盖云南、贵州、湖南,现有员工3000余人,成为了西南地区最大的通讯零售服务平台。

2020年,九机正式提出向科技企业转型的战略规划,并全面启动全国拓展。九机深耕手机零售14年,积累下来在全国行业绝对领先的手机零售模式,并通过“系统接入——业务赋能——生态共建”的流程,构建出行业新业态,目前已签约40多家大型、中型系统的合作关系,20家合作伙伴已经实现了IT化改造,业绩产出明显上涨,客户服务质量明显提升,在当地的品牌美誉度逐步建立。

  2 组织架构

 模式输出事业群——通过“系统接入 业务赋能 生态共建”的方式,向全国输出“九机模式”,赋能全国的传统手机零售商完成数字化转型。

零售事业群——九机线上商城及云南、贵州线下300余家门店组成的消费类电子产品新零售平台,为客户提供最好的购物体验。

回收事业群——整合九机、九机合作伙伴二手机回收业务,打造集二手机检测、估价、竞拍、交易一体大型的平台。

生态链事业群——整合手机周边消费类电子产品的上下游供应链资源,通过集采/OEM/ODM模式,形成产品生态链群。 

二、招聘岗位

部门

岗位

岗位内容

专业要求

零售事业群

新零售管培生

1.作为管理层储备梯队
2.零售终端基层培养,其中包括储备主管——储备店长——储备城市经理
3.从消费类电子产品销售、店铺运营管理、团队人员管理等综合纬度提升门店销量

专业不限

营销类管培生

1.作为管理层储备梯队
2.品牌活动策划、文案策划、自媒体运营、线上营销活动策划
3.区域/门店营销活动策划执行跟进,门店销售工作管理
4.中心内部轮岗后进行重点方向培养

新闻学、广告学等相关专业优先

人力资源管培生

1.作为管理层储备梯队
2.招聘、培训、组织发展、人才考评及人才梯队建设
3.中心内部轮岗后进行重点方向培养

人力资源管理等相关专业优先

运营管培生

1.作为管理层储备梯队
2.连锁门店经营、数据分析、行业调研
3.中心内部轮岗后进行重点方向培养

统计学、数学等相关专业优先

采销管培生

1.作为管理层储备梯队
2.热销产品选品、采购及产品调度
3.中心内部轮岗后进行重点方向培养

专业不限

售后管培生

1.作为管理层储备梯队
2.全区售后门店运营推进及售后流程梳理
3.中心内部轮岗后进行重点方向培养

专业不限

财务类管培生

1.作为高管储备梯队
2.会计核算、会计监督、税务筹划
3.中心内部轮岗后进行重点方向培养

会计学、税收学等财务等相关专业优先

行政类管培生

1.作为管理层储备梯队
2.负责行政管理等工作
3.中心内部轮岗后进行重点方向培养

行政管理等相关专业优先

非定向管培生

1.作为管理层储备梯队
2.三个意向方向轮岗后进行重点培养

专业不限

模式输出事业群

产品经理

完成公司软件产品设计及开发需求对接

计算机相关专业优先

开发管培生

完成公司软件产品开发,主要方向为:web前端、APP开发、UI设计、软件开发等

软件工程、数字科学与大数据、电子信息工程、电子科学技术、通信工程、物联网工程相关专业优先

实施工程师

负责软件产品项目上线及项目使用

计算机相关专业优先

 

三、福利待遇

1.我们提供具有行业竞争力的薪资待遇,也会为您提供培训和职业生涯发展规划。

2.薪资构成:基本工资 绩效工资 全勤奖金 工龄工资 年终奖金 积分奖励 定期调薪晋级机会

3.福利内容:五险一金年终奖金、带薪年假、节日福利、安居乐业计划、企业互助基金、年度出游、周年纪念

4职业发展:一对一导师带培,专业定期培训计划,管理线 专业技术线双通道发展,职级划分,看得见的晋升路径

 

联系方式

公司地址:云南省昆明市五华区学府路690号金鼎科技园三号平台

公司网址:www.9ji.com

联系人:卢女士

联系电话:***-****/656**109

简历投递:***@***.*** 

投递格式:邮箱简历投递主题为姓名 学校 专业

校招网址:https://www.9ji.com/job/school


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