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联飞集团2023届校园招聘简章
童年的纸飞机,少年的航天梦,
无人机的时代,牵引梦想实现,
探索从未止步
年轻也能翱翔
向着星辰大海
加入联飞,一起打造新一代智能飞行器,
逐梦蓝天,航空报国
关于我们
联合飞机是无人飞行技术服务和无人机整体解决方案提供商,专业从事重载荷无人机等高端智能装备研发、设计、生产、销售和服务。公司致力于为政府、军方以及商业客户提供无人机装备和智能无人化解决方案,拥有无人机全产业链、全生命周期服务能力。
公司在北京、深圳、上海,西安,成都,芜湖,敦煌等多地实现布局,打造了集无人机研发试制、生产、部装总装、测试和系统联调一体化的基地。我们致力于成为全球无人系统领域的创新者和领军者,便捷物品运输和人类出行,引领时代变革。
Ø 联合飞机拥有全球最大的无人直升机研发团队,是国内第一型无人直升机型号(350公斤级)研发生产单位;
Ø 全国首批承担武器平台承研承制总体任务的民营企业;
Ø 军委装备发展部确定的军民融合重要示范单位;
Ø 承担我国最大型无人直升机(3吨级)关键技术演示验证任务单位;
Ø 主持制定了我国第一个无人直升机行业标准;
目前,联合飞机已发展成为国内工业级无人直升机行业头部企业,跻身国际先进行列。公司现有员工约600名,研发技术人员占比60%以上,大多毕业于重点高校且有央企科研院所工作经历,研发骨干团队中有多名总师主持参加过国家型号研制任务的项目。
核心技术:
HeliAP自动飞行控制技术、电控共轴操纵技术、无轴承旋翼技术、无人化改装技术、自主避障技术、高可靠多余度飞控技术,吊挂稳定飞行控制技术,以及灵巧作动器、270V大功率伺服系统,无人直升机飞行控制与仿真技术,无人机飞行控制系统集成验证技术等,其中自主研发的飞行控制系统和电控共轴技术打破了西方国家的封锁,填补了国内空白。
核心产品:
公司产品广泛用于国防建设、物流运输、海关缉私、警用执法、电力巡检、地质勘探、应急救援、防灾减灾、农林植保等多个领域。
Ø 无人机直升机:TD5(320公斤级)、TD220(350公斤级)、T333(3吨级)、TD550(550公斤级)
Ø 多旋翼无人机:TA-Q12,TA-Q3(管道巡查),TA-Q4(仓库巡检),TA-Q5(隧道巡查)、TA168(已进入全军遴选目录)
Ø 无人机配套产品矩阵:飞行控制计算机、伺服/舵机、模拟训练系统、地面保障、控制车、运输车、复合材料机身制造、桨叶设计制造等;
联合飞机未来将围绕倾转旋翼、高速飞行、大载重、长航时、远航程飞行器以及载客无人机等多个领域,打造智能无人机飞行全生命周期解决方案。
校招生培养机制
新兵训练营
新生集训+技能培训,助力新人融入,迅速实现职场转变
双导师机制
技术导师+管理导师,一对一提供最全面的关注与帮助
小步快跑
精准摸底+针对培养,1年内在岗锻炼、1-2年挑战核心任务
职场加油站
体系化培养机制,挖掘潜能快速成长
研发体系:助力员工从工程师-主管-副总师-总师
业务体系:项目管理、业务拓展、解决方案专家等多岗位多通道发展路径
薪酬福利
基本薪资:提供市场有竞争力的岗位薪资和年终奖;
保障福利:五险一金、带薪年假、营养工作餐;
员工关怀:生日津贴、佳节贺礼、婚育礼金、健康体检、团建活动等;
多元化激励:校招生专属发展通道、年度评优、季度/月度激励、项目专项奖金等、工作居住证,另可择优申请北京户口;
长期激励:期权、股权激励。
招聘岗位及需求学科
招聘岗位 | 需求学科 |
● 研发类: | ● 航空航天相关:飞行器设计、直升机设计、多旋翼设计、航空宇航科学与技术、航空航天工程、探测制导与控制技术、导航制导与控制等 |
● 人工智能类: | |
● 试飞生产类:试飞技术工程师、无人机测试改装工程师、工艺工程师等 | |
● 营销类:营销工程师,解决方案工程师 | 不限专业 |
招聘要求
学历要求:本科及以上
工作地点:北京/深圳/上海/成都/西安/合肥
招聘对象:2022-2023届优秀学生均可参与
PS:不满足以上毕业时间的同学可考虑投递社会招聘或日常实习岗位
招聘流程
招聘启动——线上/现场投递简历——简历筛选——笔试(部分有)——面试——offer沟通——签约——入职培养
网申渠道
官网申请:登录https://www.uatair.com/about/school.html,选择校园招聘岗位投递;
校招邮箱:发送简历到邮箱: ***@***.***
简历命名:姓名+学校+专业+投递岗位
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