黑龙江龙煤鸡西矿业公司
网申时间2023.04.06-2023.07.06
涉及城市鸡西
招聘职位
采矿工程面议
电气工程及其自动化面议
机械设计制造及其自动化面议
安全工程面议
资源勘察面议
财务管理面议
矿物加工面议
招聘简章更新于2023-04-06
黑龙江龙煤鸡西矿业公司招聘
       

鸡西矿业公司简介

鸡西矿区有着百余年的开采史、七十余年的建企史,煤田面积3078平方公里,地质储量28.5亿吨,远景储量47.6亿吨;1948年成立鸡西矿务局,2001年改制为鸡西矿业集团有限责任公司,现有9个生产矿井,7座洗煤厂,全面引入智能化矿井建设,实现了“机械化换人、自动化减人、智能化替人”的现代化矿山梦想,原煤产量、精煤产量、经营效益均居龙煤集团四个矿业公司之首。

近年来,鸡西矿业公司秉承“人才强企”理念,坚持在各煤矿实施工程技术人员轮岗制度,培养复合型人才;推行职业生涯设计管理,对其制定一年短期、三年中期、五年长期职业生涯规划,强化三级梯队建设,实施针对性培养;千方百计提高人才工资水平及各项待遇标准,对人才取得的技术创新成果即时申报、即时奖励;不断加强人才发展的“绿色通道”建设,切实为各类人才创造了人尽其才、公平竞争、择优而用的良好环境,特别是高度重视年青人才培养,积极搭建成长成才平台,目前,全公司80后中级管理人员67人,80后初级副总师67人,占初级副总师上管理人员23%。

鸡西矿业公司擘画了“1265”发展战略,锁定安全高效、产业升级、主辅联动、质效并进的发展新路,必将激活人才第一资源,领航龙江煤企,铸造更加辉煌灿烂、更加幸福美好的未来!

鸡西矿业公司招聘应届优秀毕业生政策

1、企业身份。凡招聘的毕业生一律按管理人员管理,享受管理人员待遇。

2、最低保障。分配到煤矿生产一线工作的毕业生,原则上工资待遇+各项津补贴年薪不低于80000+

3、生活补贴。凡分配到煤矿生产一线的毕业生,第一年每月补贴生活费500元。

4、职称补贴。入职即可评定初级职称,具有初级职称在煤矿生产一线工作每月可享受800元补贴;在厂(处)和煤矿非生产岗位工作每月享受120元补贴。

5、安家费补贴。凡公司招聘的中国矿业大学、辽宁工程技术大学、黑龙江科技大学、黑龙江工业学院煤矿专业(采矿、机电、机械、通风安全、地质测量、矿物加工)全日制本科毕业生,给予住房补贴3万元。

6、研究生待遇。凡公司招聘的全日制工程专业硕士研究生入职后可享受初级正职(正科级)待遇、博士生入职后可享受中级副职(副处级)待遇。

7、鼓励学历继续教育。凡在本企业工作满五年以上,经所在单位同意,可在职攻读成人继续教育或参加自学考试,毕业后取得国家认可学历证书,经公司学历认定后,由所在单位给予报销学费。

8、招聘时限。公司长年招聘应届煤矿专业毕业生。

序号

专业

岗位

人数

1

采矿工程

技术员

20

2

电气工程及其自动化

技术员

30

3

机械设计制造及其自动化

技术员

20

4

安全工程

技术员

20

5

资源勘察

技术员

20

6

财务管理

科员

20(男)

7

矿物加工

技术员

10(男)

联系单位:鸡西矿业公司党委组织部

人:刁永庆

联系电话:0467-2723896

电子信箱:zzdyq@163.com

       
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