吉利汽车控股(杭州)有限公司
商业服务
网申时间2023.11.21-2024.02.21
涉及城市上海、重庆、唐山、张家口、江苏、浙江、杭州、宁波、南昌、襄阳、珠海、成都、贵阳、西安、宝鸡
招聘职位
自动驾驶类50w/年
上海重庆唐山张家口江苏浙江杭州宁波南昌襄阳珠海成都贵阳西安宝鸡本科,硕士,博士
采购/供应链/质量类50w/年
上海重庆唐山张家口江苏浙江杭州宁波南昌襄阳珠海成都贵阳西安宝鸡本科,硕士
设计类50w/年
上海重庆唐山张家口江苏浙江杭州宁波南昌襄阳珠海成都贵阳西安宝鸡本科,硕士
智能制造类50w/年
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新能源三电类50w/年
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IT/互联网类50w/年
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职能类50w/年
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营销服务类50w/年
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汽车研发技术类50w/年
上海重庆唐山张家口江苏浙江杭州宁波南昌襄阳珠海成都贵阳西安宝鸡本科,硕士,博士
招聘简章更新于2023-11-21
吉利控股集团2024届全球校园招聘补招岗位发布!

吉利控股集团2024届全球校园招聘补招岗位发布!

l  全球汽车品牌组合价值排名前十中唯一的中国汽车集团

l  2021年中国企业研发投入TOP10中的唯一车企

l  传说中吉利的「最强大脑」 研发投入高,能力强

l  过去 5 年合计研发总投入 256 亿元,引领行业标准化发展

l  「1+6」人才布局虚位以待

一、  公司简介

集团优势:

浙江吉利控股集团(以下简称“吉利控股集团”)现资产总值超过5100亿元,员工总数超过14万人,连续十年进入《财富》世界500强(2023年排名225位),是全球汽车品牌组合价值排名前十中唯一的中国汽车集团

业务优势:

吉利汽车研发中心成立于2003年,是吉利控股集团 5 大全球工程研发中心之一,目前有国内领先的研发技术中心、验证中心及其生活配套措施,集自主研发、造型设计、试验试制、质量控制、供应商协同开发于一体,为吉利汽车提供全方位的技术支持;

人才平台优势:

对内,由中央研究院、创新研究院、吉利品牌研究院、领克品牌研究院、几何品牌研究院组成,承载着吉利汽车集团的产品开发和技术突破使命

对外,是吉利汽车集团重要的对外窗口之一,积极参与全国汽车标准化、国际标准化工作,引领行业标准化发展,将企业标准提升为国际、国家、行业、团体标准。现有员工7000余人,包括省级及以上千人计划10人,硕博以上人才3000余人,外籍专家100余人。

2022年,吉利汽车研发中心首发「1+6 人才布局生态圈」,除杭州湾总部(吉利汽车研发大本营),布局上海、大连、成都、武汉、北京、深圳,在核心技术人工智能、智能驾驶、智能座舱、新能源等方面发布众多岗位虚位以待,欢迎优秀人才加入!

二、  招聘计划

1、 招聘对象:2024届应届毕业的 本科、硕士、博士

毕业时间在2023年9月至2024年7月期间


2、 补招岗位

吉利汽车集团:GM1000(Pro)、工程管理工程师、硬内饰开发工程师、人力资源管理专员、云原生开发工程师、海外项目管理工程师、电控硬件开发工程师、电驱硬件开发工程师、质量体系管理工程师、财务大雁(国际化方向)、供应商质量管理工程师、领克营销-产品技术方向、产品技术工程师(新能源)、产品技术工程师(三电方向)、人力大雁、数据分析师、一线支持专员、成本管理专员、产品技术工程、城市运营专员、前瞻创意设计师、软件开发工程师、新品质量工程师、项目管理工程师、电子硬件工程师、工艺管理工程师、海外市场传播专员、上车身开发工程师

ZEEKP:曙光零售管培生、算法工程师、营销大雁、成本合约大雁、服务企划大雁、服务体验大雁、服务培训大雁、售后项目管理大雁、服务运营大雁(技术类)、服务运营大雁(项目管理类)

远程新能源商用车集团:运维工程师、人力资源专员、财务管理专员、区域销售专员、售后服务专员、区域营销专员、冲压工艺工程师、总装工艺工程师、发动机开发工程师、新能源三电开发工程师、标准与法规管理工程师、新能源三电系统设计工程师

LOTUSNYO:OTA运营工程师、企业文化管培生、项目管理管培生、整车概念集成工程师、产品定义管培生、整车控制软件开发工程师

RADAR 雷达:区域销售、经营管理、内容营销、体验营销、海外销售专员、IT咨询实施专员、智能物联云平台工程师、电池管理系统设计匹配工程师

LEVC:产品、人力资源、法务合规、项目管理、经营管理、用户需求、培训体验、公关传播、市场研究、产品营销

曹操出行:研发管培生、算法管培生、人力管培生、品牌营销管培生、经管管培生


三、  薪资福利

 六险一金(补充商业医疗保险)、员工餐厅及餐补、人才公寓、协调解决博士配偶工作及子女入学、员工活动中心(篮球、足球、羽毛球等)、通讯补贴、高温补贴、出差补贴、过节福利、生日福利、健康体检等。


 招聘流程简历投递→简历筛选→线上笔试/面试→offer发放


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