教师

岗位职责： 1、负责制定教学计划并开展日常授课工作，确保教学质量与进度符合要求 2、根据学生特点因材施教，组织课堂活动，提升学习积极性与参与度 3、定期布置作业并进行批改反馈，开展学习评估，跟踪学生学习情况 4、配合教学管理要求，参与教研活动及教学改进，保持与家长或相关方沟通 岗位要求： 优秀骨干教师：1）持续一线工作经历，教育教学业绩突出，能高质量完成教学工作；2）获得区级以上名优骨干教师荣誉称号者优先；3）获得过区级以上赛课奖项，或者具有区级以上献课、专题发言、学术讲座经历的优先。优秀应届毕业生：1）重点师范院校本科及以上优秀毕业生，获得相应学科教师资格证；2）党员或学生干部，在校期间获得奖学金等荣誉者优先；3）热爱教育事业，有奉献精神，善于合作，身心健康，综合素质强。