招商运营岗

岗位职责： （1）负责公司招商运营管理工作，依据公司战略及经营目标，制定并组织实施公司及项目年度运营计划；（2）重点负责资产盘活、商户招商、运营维护及合同管理等工作，通过精细化运营提升资产使用效率，规范资产管理流程与项目招商标准；（3）负责资产招商招租、渠道拓展、市场调研及方案拟定、流程报审、客户谈判与关系维护，协助开展资产巡检及房改相关工作；（4）协助收集各类相关信息、分析市场趋势并定期编制调研报告，拟定招商租赁相关方案，负责招商全流程推进及客户管理工作。（5）完成上级交办的其他工作。 岗位要求： （一）基本条件 1.坚持党的方针政策，爱企爱岗，认可并愿意践行港口集团企业文化。 2.坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，开拓创新。 3.有事业心和责任感，敢于担当，具有履行岗位职责所必需的专业素质。 4.诚信守法，清正廉洁，善于团结同志，作风踏实。 5.身体健康，能够适应工作要求。 （二）任职要求 （以下学历要求需经国家教育部认可，任职年限、年龄的计算时间截至2026年02月28日） （1）年龄不超过35周岁；（2）本科及以上学历，经济、管理类专业；（3）拥有TOP30国有房企工作经验，5年及以上招商/资产运营相关工作经验；（4）具备出色的沟通表达、商务对接及谈判技巧，拥有可佐证的成功商务谈判案例，能有效维护合作关系、促成业务落地；（5）工作严谨细致，责任心强，能吃苦耐劳、承受较强工作压力；品行端正，职业素养良好，无违法违纪及不良从业记录，政治立场坚定；（6）能够接受公司驻外工作安排，服从企业统一调配。