办公室副主任（分管财务工作）

岗位职责： 1.负责公司日常财务核算管理，确保会计处理符合国家财经法规、企业会计准则及国有文化企业财务制度；组织编制月度、季度、年度财务报表及财务分析报告，为公司经营决策提供专业支撑；配合做好年度审计、专项审计及国资监管部门数据报送等工作。2.牵头组织年度预算编制、执行监控与分析预警，对预算偏差提出改进措施；落实成本费用管控，优化资源配置，提升资金使用效率；协助开展经济运行分析，为公司改革发展、降本增效提供财务保障。3.负责资金计划、资金统筹与银行账户管理，保障资金安全规范运行；参与国有资产管理、清查盘点及保值增值相关工作；梳理财务风险点，健全内控流程，完善财务管理制度体系。4.熟悉国家及地方税收政策，依法开展税务管理与筹划，防范税务风险；按时完成税费申报缴纳，配合税务检查及相关专项工作。5.跟踪国资、财政、税务等监管政策变化，确保财务工作合规达标；参与公司改革、资产重组、项目实施等重点工作，提供财务专业支持；加强与审计、财政、税务等部门沟通协调，维护公司良好合规形象。6.完成上级交办的其他工作。 岗位要求： 1.具有大学本科及以上学历，财务、会计、审计、财税等相关专业，具有高级会计师及以上专业技术资格，持有CPA证书者优先。2.具备5年以上财务相关工作经验，有国有企业、国有文化企业财务管理工作经历者优先。3.熟悉国有企业财务管理制度、全面预算管理、国资监管要求及内控体系建设，具备较强的财务统筹、风险管控和专业决策潜质，参与过改革、资产重组等项目者优先。4.精通财务核算、报表编制、税务管理、预算管控等核心业务，熟练使用专业财务软件。5.具备较强的财务分析、风险识别和统筹协调能力，能够从财务视角为公司经营管理提供支撑。6.坚持原则、严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守、保密意识和团队协作能力；拥有较强的沟通协调能力，能高效跨部门推动工作落地落实；政策敏感度高、执行力强、抗压能力突出，能够快速适应企业工作节奏与要求。