职位关键词
在校/应届
投递时间:2026年05月01日-2026年06月30日
职位描述:
岗位职责:
1、负责语文课程的教学工作,根据教学计划完成备课、授课及课后辅导任务
2、关注学生学习情况,及时调整教学方法,提升学生的语文素养和综合能力
3、组织并参与教学研讨活动,配合教研组推进教学资源的优化与共享
4、与家长保持沟通,反馈学生学习进展,协同促进学生全面发展
岗位要求:
1. 在职骨干教师 (1)教学理念先进,课堂驾驭能力突出,能够胜任学科教学与班级管理工作;(2)获得县市级(含)以上优秀教师、优秀班主任、优质课教师、名师、学科带头人、骨干教师等荣誉称号;(3)具备较强的教学科研能力、扎实的专业基础知识,以及优秀的表达能力与教学组织能力者优先;(4)具有较强的学习能力、明确的职业发展目标与积极的成长意愿;(5)热爱教育事业,工作务实创新,态度端正,具备良好的职业素养与教育情怀。 2. 优秀青年教师 (1)“双一流”建设高校全日制本科优秀毕业生(师范类专业优先)、全日制研究生优秀毕业生,或海外留学归国人员;(2)具有2年以上教育相关工作经验;(3)持有相应教师资格证书与普通话等级证书(语文教师岗位需具备普通话二级甲等及以上资格);(4)具有海外留学经历或教育管理经验者优先;(5)具有较强的学习能力、明确的职业发展目标与积极的成长意愿。