区域主管

岗位职责： 1、负责所辖区域业务发展战略规划，统筹整体运营管理工作，提升区域市场竞争力。 2、带领团队完成各项经营目标，推动业务持续增长，优化区域管理流程与执行效率。 3、指导下属开展日常工作，加强团队建设与人才发展，提升团队专业能力与协作水平。 4、协调内外部资源，维护客户及合作伙伴关系，确保区域业务健康稳定运行。 岗位要求： 性别年龄不限，大专以上学历。