行政人资

岗位职责： 定期开展招聘工作满足公司相关岗位需求，负责员工入离职手续办理及档案管理， 负责考勤数据收集与基础人事数据统计。 岗位要求： 具备良好的沟通能力，工作踏实细致，具有较强的服务意识;熟练办公软件具有责任心和团队协作精神，能适应阶段性工作压力。