管理培训生

岗位职责： 1）能够适应前期一线工作强度，轮岗轮班进行学习与实践；2）根据培养计划，达成各阶段培养目标；3）根据带教安排，执行岗位标准，提高顾客满意度，提升运营表现；4）通关转正后，独立负责门店管理，能完成门店业绩指标； 岗位要求： n生源资质：统招大专及以上学历应届生/毕业生（毕业1年内），专业不限；n综合素质：1）吃苦耐劳，抗压能力强，能适应轮班工作制；2）形象好，气质佳，五官端正，身材匀称；3）主动、积极、性格外向，有良好的服务意识，正能量；4）沟通能力佳，自驱力强，有上进心，有伙伴合作的意识；n职业意愿：愿意投身餐饮行业，认同企业文化及发展方向，能够接受从基层轮岗做起；n在校表现：党员、优秀毕业生、学生干部等可优先考虑。