人力专员

岗位职责： 1、协助开展招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、通知面试及跟进后续流程。 2、负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及相关资料的完整性。 3、协助开展日常考勤统计、绩效考核支持工作，确保基础人事数据准确及时。 4、配合组织员工活动及培训安排，推动企业文化建设与团队凝聚力提升。 岗位要求： 材料类、材料科学与工程类、化工类、化学类、物理学类、环境科学与工程类、机械类、自动化类、计算机类、电气工程类、土木工程类、法学类、经济学类、管理学类