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人资管培生

东莞
2026届
学历不限
先生
职位关键词
在校/应届

投递时间：2026年04月30日-2026年07月29日

职位描述：
岗位职责： 1、协助开展招聘工作，负责岗位信息发布、简历筛选及面试安排等日常事务 2、参与员工入职、转正、离职等相关手续办理，维护人事档案资料 3、协助组织培训活动，跟进培训记录，支持人力资源各项流程执行 4、配合完成考勤统计、人员信息更新及部门间的沟通协调工作
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