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薪酬激励高级专员
长春
毕业时间不限
本科
先生
职位关键词
在校/应届
投递时间:2026年05月01日-2026年07月30日
职位描述:
岗位职责: 1、协助开展招聘工作,包括发布招聘信息、筛选简历、通知面试及跟进后续流程。 2、负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案及相关资料的完整性。 3、协助组织培训活动,跟踪培训进展,做好培训记录与反馈收集工作。 4、配合完成考勤统计、劳动关系管理及日常人力资源事务支持工作。 岗位要求: 本科以上
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