招聘专员（实习生）

岗位职责： 1、协助开展招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进等日常事务。 2、负责员工档案管理，维护人事信息系统，确保信息准确与资料完整。 3、协助办理员工入离职、转正、合同续签等基础人事手续。 4、支持公司人力资源相关政策的落地执行，提供基础性行政与人力支持服务。