人力资源兼党群岗

岗位职责： 定期梳理即将到龄人员清单，负责办理员工退休申报、档案审核、社保核定及养老金申领等全流程手续，做好退休人员退休后的档案移交工作。针对我公司负责管理的渤轻托管中心所属困难职工，建立并动态更新困难职工档案库，负责春节和中秋两节专项帮扶资金的申请、审核与发放，确保帮扶工作精准到位。负责公司所管档案的分类、整理、归档与保管，建立科学的档案检索体系，严格执行档案查阅、借阅审批制度，确保档案资料的完整性、安全性与保密性，推进档案管理的规范化与电子化建设。完成上级领导交办的其他临时性、突发性工作任务，积极配合完成企业整体工作。 岗位要求： （一）基本条件 1．具有良好的政治素质，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针、政策，遵守国家各项法律法规； 2．品行端正，遵纪守法； 3．身体健康，具备良好的职业素养和团队协作精神。 4．有以下情形之一的人员，不得报名： 1）曾因犯罪受过刑事处罚的； 2）曾被开除公职的； 3）涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查，尚未作出结论的； 4）受到党纪政务处分、组织处理、诫勉等且影响期限未满的； 5）与拟报考招聘单位人员存在任职回避情形的； 6）具有法律、法规规定不得招聘为国有企业工作人员的其他情形。（二） 1．2024-2026届应届毕业生，人力资源、企业管理、工商管理等相关专业，大学本科及以上学历。 2．具备较好的口头表达能力和写作能力，具备良好的沟通协调能力、学习能力、及快速适应能力，能吃苦耐劳，有较强的责任心。 3. 能熟练操作电脑，熟练使用办公软件。 中共党员优先。 5. 有相关实习实践工作经验者可优先考虑。 6. 服从企业内部调剂分配。